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情報・通信(ソフトウェア開発) / 情報・通信(情報処理サービス) / 情報・通信(ネットワーク・通信技術)
最終更新日: 2008/12/01
(マークの説明) 正社員 理文不問
logo AJS株式会社(ITホールディングスグループ)
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旭化成グループに貢献してきたIT技術がいま、産業も医療も、支えている。
当社のノウハウと技術が蓄積された『放射線情報システムDr.View』の画面。多くの医療機関、研究機関で導入されています。
旭化成のパートナー企業として数十年にわたり、旭化成グループの事業活動を情報システムの分野からトータル的に支えてきた私たち。当社だからこそできるシステムソリューションで、陰ながらではありますが、旭化成グループの成長にも貢献してきました。

長年培ってきたノウハウと高度な技術力をベースに、現在では旭化成グループ以外へも仕事の幅を拡大中です。特に、産業分野における生産・購買・販売・物流・会計・人事など企業の基幹を担うシステム…。その企画〜開発、保守、運用まで一貫して対応できる体制が当社の強み。企業経営の根幹を支え、クライアントの価値を高めることに貢献してきました。培われてきた技術力を応用し、また新たな分野へも進出を開始しています。

たとえば、医療システムの開発。すでに、放射線情報システムではトップクラスのシェアを確立しました。「AJS」の提供する医療システムは、100以上の医療機関に導入。今後も拡大を目指していきます。産業、医療分野で培われてきた技術力…。そのさらなる発展に挑戦する「AJS」で、若いあなたの可能性を存分に試してはみませんか。
採用情報
取材者の印象
会社情報
応募方法

採用情報
事業内容 ≪情報システムの企画、開発、保守・運用≫

◇産業システム事業
長年にわたり旭化成グループの基幹システムの開発を手がけています。豊富なノウハウをベースに同グループはもちろん、それ以外のお客様に対しても幅広く技術を提供。生産・購買・販売・物流・会計・人事などの業務におけるコンサルティングやシステムインテグレーションを行なっています。

◇医療システム事業
放射線部門は、MRTやCTで人体を撮影し、診療をする部門。撮影検査の予約、患者の受付管理、過去の検査管理、フィルムの管理などの業務を総合的に支援しています。その他、医療や研究を支援するシステムの開発も積極的に支援。ガン治療の分野にまで技術が役立っています。
POINT 【こんなところで役立っています】
販売・在庫管理をするシステムや物流システムなどを手がける当社。あらゆる企業の成長に欠かせない存在です。その他、放射線検査などの医療に関するシステムを開発。100以上の医療機関や研究機関に導入され、医療の分野でも社会に貢献しています。
募集職種 システムエンジニア
仕事内容 当社のシステムエンジニアは、システムの提案、構築、開発、設計、保守・運用など、システム開発における上流から下流まで、すべてを行ないます。お客様の課題やニーズをヒアリングし、最適なシステムを提供していきます。

ただし、最初のうちはプログラミングやテストなどの工程からはじめ、徐々に設計や提案活動などの上流工程を担当していただきたいと思っています。将来的には、プロジェクトリーダーなどの全体を管理するマネジメントの仕事にもチャレンジしていただきます。
システムエンジニアの場合
POINT 【仕事のやりがい】
若手にもどんどん意見を求め、意欲のある社員には大きな仕事を任せるのが、当社の風土。入社3年目にして大プロジェクトのサブリーダーを任されたメンバーもいます。社長や技術部長も参加する会議では、「効率化するには?品質を高めるには?」と意見を交換!そこから学ぶことも多くあるはずです。
POINT 【 仕事の厳しさ 】
クライアントは大手企業。要望が高く、開発の難易度も高いです。ときには、厳しい言葉を直接いただくこともあります。でも、それは期待が大きいから。はじめは自分の力不足を実感するかもしれませんが、大きな仕事を任されているという責任感を持ち、技術を追求してください。
応募資格 2010年3月 大学・大学院卒業見込みの方 ※学部・学科不問
CHECK 【求める人物像】
◇チャレンジ精神にあふれた方…“新しいAJS”を一緒に創っていきましょう!
◇プロ意識を持てる方…“プロ”という自覚を持って仕事に臨むことが大切です。
◇自立心をお持ちの方…人に頼ろうとするのではなく、自分で考えて行動する力を求めます。
◇チームワークを大切にできる方…システム開発の仕事は、信頼関係で成り立つ仕事です。
給与 2008年4月 初任給実績
大学卒/月給21万5550円
修士了/月給24万2950円
待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6月・12月)
■通勤交通費全額支給
■超過勤務手当
■住宅手当
■家族手当
■役職手当
福利厚生 ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■持株会、財形住宅貯蓄、傷病退職時所得サポート制度
■がん保険、団体生命保険、慶弔見舞共済、自動車保険
■定期健康診断、独身寮、健康相談室、保養所
■生理休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、つわり休暇、産前産後休暇、育児休暇
■家族看護休暇、転居休暇、単身赴任者帰宅休暇、変災休暇、リフレッシュ休暇
勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム10:30〜15:00
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・年次有給(初年度15日、最高20日)
勤務地 本社/東京都墨田区両国2-10-14 両国シティコア
教育 ≪キャリアに合わせた、充実の教育制度≫

入社後は基礎的なITスキルの習得を目的とした研修を行ないます。その後は入社1年後研修、プレゼンテーション研修、折衝調整力研修、マネジメント研修、職責者研修、社外研修など、キャリアに応じて豊富な研修プログラムを用意しています。また、自己啓発支援制度も整備。英会話など、直接業務とは関係のない内容に関しても費用を一部会社負担するなど、成長のための支援は惜しみません。
独自の制度 ≪オリジナルのキャリアプランニング制度≫

入社後研修の後は、各職場で先輩社員がOJT形式で業務を教えていきます。その際、当社では具体的な育成計画をOJTコーチャーが新人と一緒に作成。上司の承認をもらい、その内容をもとに各自のキャリアを形成していきます。当然人事も育成計画に目を通し、全社をあげて新人育成に力を入れています。

取材者の印象
ある日、開催されたボウリング大会での出来事。始球式でのっけからいきなりガーターを出したのは、何を隠そう“社長”だった。社員数300名以上、売上高100億円を超える企業。この規模で、社長が社員と一緒にイベントを楽しむというのは意外ではないだろうか。しかし、これが馴染んでしまっている。お昼は大体コンビニ弁当という、これまた社長っぽくない一面を発見。社員とも気軽に意見を交換しているそう。月イチ会議や各種イベントには社長も参加。経営人と距離が遠く意見が通りづらい…という状況は、同社には無縁のようだ。
取材者が撮影した現場風景
社内で、パーティー!?
ブロードバンドの方 ストリーミングで見るナローバンドの方 ダウンロードして見る
※動画(15秒・約500KB)の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードは こちら

先輩がすぐそばで教えてくれる環境があります。解らないことは何でも聞ける。新人の成長を全員でバックアップしています。 なぜか、金屏風の前にサンタが大勢…。実はこれ、『親和会』という社内イベントのひとコマ。社員同士の交流が盛んな会社です。
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会社情報
設立 1987年3月
代表者 代表取締役社長 藤田 純司
資本金 8億円
従業員数 344名(2008年4月)
売上高 99億円(2008年3月期実績)
事業所 本社/東京都墨田区両国
事業所/大阪、神奈川、静岡、三重、岡山、宮崎
関連会社 株式会社AJSソフトウェア

【株主】
ITホールディングス株式会社(51%)、旭化成株式会社(49%)
主要取引先 旭化成グループ各社
理念・ビジョン ≪成長ビジョン≫

◇旭化成グループから信頼されるベストパートナー企業となっている
◇製造業分野で得意技を持ち、その業界で知名度を高くする
◇医療関連分野で高いブランド力を持っている
◇高いIT技術力を保持し、新しい分野や新しい技術に常にチャレンジしている
◇組織運営がオープンでPDCAが確立している
◇社員のモチベーションが高く生き生きと働いている 等

応募方法
採用方法 ▼[en]学生の就職情報よりエントリーしてください。
▼会社説明会
▼選考(適性テスト)、人事面談、会社見学、先輩社員との面談等を行ないます。
▼面接(一次面接・最終面接)
◎内定!
CHECK 【選考の特徴】
会社見学、先輩との面談会などを開催します。当社の売りは“人”。何でも気軽に話をして、入社前に理解を深めてください。WEB上だけでは解らない、当社の“生”の姿をありのままにお伝えします。
採用人数 2010年4月 採用予定 20〜25名
2009年4月 入社予定 21名
2008年4月 入社実績 26名
2007年4月 入社実績 21名
2006年4月 入社実績 15名
先輩出身校 北海道、東北、筑波、東京、東京工業、横浜国立、東京農工、お茶の水女子、慶應義塾、早稲田、東京理科、明治、立教、中央、法政、東海、武蔵工業、芝浦工業、青山学院、上智、千葉、日本、日本女子、学習院、信州、京都、京都工芸繊維、大阪、神戸、関西、大阪府立、関西学院、立命館、奈良女子、広島、名古屋工業、豊橋技術科学、岡山、山口、金沢、九州、九州工業 他
連絡先 採用窓口/経営企画部 総務・人事グループ 吉田
〒130-0026 東京都墨田区両国2-10-14 両国シティコア
0120-122-086(フリーダイヤル)
ajs@10.em-a.3e-consulting.com
http://www.ajs.co.jp/jobs/
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