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名古屋に本社を置く、東海地区売上高トップクラスのゼネコンです。 若いうちから、一人のプロフェッショナルとして仕事を任せる社風です。大変だけど、やりがいと感動は人一倍！ 矢作建設工業は名古屋に本社を置く総合建設会社です。 「素晴らしい建設物」を創るために、 私達はお客様にとって「かけがえのない素晴らしいパートナー」でありたいと考えます。 なぜなら、「素晴らしい建設物」は創り手の力や技術だけで創られるのではなく、 お客様と一緒に創り上げていく事が必要不可欠であると考えるからです。 お客様と対話し、理解し合い、お互いに「素晴らしいモノを創る事ができた」と共感できる、そのような関係を、建設というビジネスを通じて築き上げていく事を理念としています。 お客様のニーズ、その先にある理念の実現のために 建設の専門家としてのトータルプロデュースを提供する事で イキイキとした街とそこに集う人々の未来を創っています。 採用情報 取材者の印象 会社情報 応募方法 採用情報 事業内容 【総合建設業】 ■建築・土木・その他建設工事の企画・測量・設計・監理・施工およびコンサルティング ■建物・構築物の保守管理・診断評価 ■不動産業ならびに不動産投資に関するマネジメント・コンサルティング など 【こんなところで役立っています】 プロジェクトを創る企画力、設計・施工一貫体制、独自の完全外付耐震補強工法「ピタコラム工法」など、お客様やその先のエンドユーザーの視点に立った建設の専門家として企画力・技術力によって、街創りの一端を担っています。 募集職種 【1】技術系（総合職） 施工管理、意匠設計、構造設計、設備、研究開発など 【2】事務営業系（総合職） 企画営業、事務スタッフ（経営企画、総務、人事、経理、情報システム）など 【3】一般職 一般事務 仕事内容 【1】 施工管理：工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督業務 　　　　　　 建築・土木・鉄道工事等での主任技術者及び、監理技術者として施工計画の作成 　　　　　　 現場での品質・工程・安全・原価の４大管理など 設計：建設物の内容・工事予算、土地条件などを把握し、施主の望む建物を図面等に表現 設備：建設物の設備全般に関する設計・積算・施工管理・改修など 研究開発：新工法、技術、製品の開発、及び既存の工法や技術の工程短縮やコスト削減 【2】 営業：顧客満足と適正利益の獲得を目標にした受注活動 事務スタッフ：事業円滑化に向けた、会社内部のシステム統制 【3】 一般事務：会社内部のシステム・事業活動の事務サポート 杉浦博司（29歳）・入社7年目　建築施工管理職の場合 【仕事のやりがい】 「監督さーん」と呼ばれて、職人さんからいつも頼りにされる事。新入社員の頃はいつ声をかけられるかドキドキしていましたが、徐々に現場のリーダーになりたいという意識が強くなっていきました。現場のリーダーを務めて、一つの建築物を造り上げる事が出来た時は感動モノです！ 【 仕事の厳しさ 】 入社してちょうど一年経ったぐらいの時期に、ある職人さんと意見がぶつかり、口論になりました。一時は職人さんが帰りそうになりましたが、粘り強く精一杯説明をして最終的には自分の意思が相手に伝わり、受け入れてもらえました。その職人さんとはそれ以来腹を割って話せる関係になりました。 応募資格 【1】技術系（総合職）：建築関連学科、土木関連学科、その他関連学科 【2】事務営業系（総合職）：全学部全学科 ※2010年3月　大学・大学院・高専　卒業見込みの方に限ります。 【3】一 般 職 ：全学部全学科 ※2010年3月　大学・短大　卒業見込みの方に限ります。 【求める人物像】 ★経営理念に共感できる人 経営理念：「デザインＣを追求しています」 「素晴らしい建設物」を創るため、私たちはお客様にとって「かけがえのない素晴らしいパートナー」でありたい。なぜなら「素晴らしい建設物」は創り手の力や技術だけではなく、お客様と一緒に創り上げるもの。お互いに「素晴らしいモノを創る事ができた」と共感できる関係を、ビジネスを通じて築き上げることが、私たちの理念（デザインCの追求）です。 給与 ■総合職 　修士了　月給23万円 　大学卒　月給21万円 　高専卒　月給19万円 　 ■一般職　 　大学卒　月給17万6000円 　短大卒　月給16万8000円 待遇 昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月）、職務手当、資格手当、現業手当、別居手当、時間外手当、勤務手当、通勤手当、家族手当 福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）、社宅、独身寮、財形貯蓄、社員持株会、共済会制度 独身寮 社宅 持株制度 契約ホテル リフレッシュ休暇制度 など 勤務時間 ■技術系（施工管理を除く）・事務営業系・一般職　8:30〜17:00（実働7.5h） ■施工管理　8:00〜17:00（実働7.5h） 休日休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、GW・夏季・年末年始・有給・慶弔・特別休暇　※年間休日123日（2007年度実績） 勤務地 愛知、東京、大阪、宮城、広島、福岡など全国の支店、営業所、作業所など 社風 ＞発想力を大切にする会社です 「何があれば街は賑やかになるのか」「何があれば人は喜ぶのか」といった会話が社内で飛び交います。これは「お客様のニーズ、理念の実現のために建設の専門家として、どう貢献ができるかを常に考え実践する」という経営理念が社員に浸透している証拠。社員が各分野の専門家として、従来にない柔軟な「発想力」で経営理念を実践し、お客様の最良のビジネスパートナーであり続けたいと考えています。 職場環境 ＞若いうちから一人の専門家として 当社では若い先輩たちも数多くのプロジェクトでコアメンバーとしてのミッションを与えられ、お客様、上司と対話しながらそれを遂行しています。大きな仕事をするのは大変ですが、失敗しそうになっても先輩たちがしっかりフォロー。つまり成長を肌で実感したい、プロフェッショナルとして成長したい、やりがいを誇りにまで高めたいならば当社の環境はマーベラス！全力であなたの成長をサポートします！ 取材者の印象 矢作建設工業では、若手社員の段階からプロジェクトで活躍できるという。それぞれの職種の社員が集まってチームをつくり、プロジェクトに取り組んでいるからだ。そのプロジェクトではみんなが自由に意見を言い合い「よりよい建設」を目指している。そして、そのミーティングは取締役といった幹部層の目の前で行なわれている。意欲的な姿を日頃から幹部層にアピールできるというわけだ。このような環境ならば、早い段階で“やりたいこと”を実現できるのではないだろうか。 高級マンションも手がけています！ ※動画（15秒・約500KB）の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードは こちら 当社の施工実績です。人々の素敵な生活創り・街創りを、当社の「人」の発想から生み出します。 「ここにはどんな建設物を創ったら良いかな？」 先輩や上司と共に様々な事を発想していきます。 ページ上部へ 会社情報 設立 1949年5月 代表者 代表取締役社長　山田 文男 資本金 68億800万円 株式公開 東証一部　名証一部 従業員数 794名 売上高 699億400万円（2008年3月期実績） 710億3400万円（2007年3月期実績） 760億8800万円（2006年3月期実績） 財務諸表 【経常利益】 37億1400万円（2008年3月期実績） 35億8900万円（2007年3月期実績） 30億2000万円（2006年3月期実績） 事業所 ■本社/名古屋市東区葵3-19-7 ■支店 5ヶ所 東京支店、東北支店、大阪支店、広島支店、九州支店 ■営業所 豊田総合事務所、三遠総合事務所、横浜営業所、長野山梨営業所、浜松営業所、岐阜営業所、三重営業所、北陸営業所、京都営業所、奈良営業所、神戸営業所、四国営業所 関連会社 矢作グループは建造物のライフサイクル全般に携わる専門家集団として、 あらゆる場面においてトータルソリューションを提供しています。 矢作グループ ■矢作建設工業 株式会社 ■矢作地所 株式会社 ■矢作葵ビル 株式会社 ■ヤハギ緑化 株式会社 ■ヤハギ道路 株式会社 ■株式会社 テクノサポート ■株式会社 ピタコラム ■株式会社 ピタリフォーム ■南信高森開発 株式会社 主要取引先 名古屋鉄道株式会社 経営戦略 激変する建設業界の中で、当社は安定した経営を続けています。その理由は単にコスト低減や技術だけでなく、徹底的な差別化戦略にあります。案件ごとに組織横断的なプロジェクトチームを組成し、お客様やエンドユーザーの視点に立ち仮説と検証を繰り返します。付加価値の高いトータルプロデュースはお客様から好評。このプロデュースを手がける「人」こそが、他社との違い。「人」が持つ力によって、お客様の信頼を得ているのです。 応募方法 採用方法 〓総合職〓 ▼プレエントリー まずは、[en]学生の就職情報より希望職種を選んでください。 ▼会社説明会（2009年2月予定）へ参加 ここでエントリーシートをお渡しし、選考応募方法をアナウンスします。 ▼一次選考（グループディスカッション＆個人面接） 会場によっては個人面接のみとなる事があります。 ▼二次選考 ・グループ面接　※個人面接となる場合もあります。 ・筆記試験（専門問題〔技術系のみ〕、適正検査、作文）　　　 ▼最終面接 ■内々定 〓一般職〓 ▼プレエントリー まずは、[en]学生の就職情報より希望職種を選んでください。 ※その後の予定は未定となっております。決定次第、当ページにてお知らせいたします。 【選考の特徴】 人物重視の選考を行ないます。面接および筆記試験を通して、総合的に判断させていただきます。 採用人数 2008年採用実績　技術系16名　事務営業系2名　一般職2名 2007年採用実績　技術系28名　事務営業系5名 2006年採用実績　技術系21名　事務営業系2名 先輩出身校 青山学院大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、学習院大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、岐阜大学、九州大学、京都大学、慶應義塾大学、神戸大学、芝浦工業大学、上智大学、千葉大学、中央大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、名古屋工業大学、南山大学、日本大学、広島大学、法政大学、北海道大学、武蔵工業大学、明治大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学ほか 連絡先 矢作建設工業 人事部 採用グループ 〒461-0004 名古屋市東区葵3-19-7 052-935-2393 saiyo@yahagi.co.jp http://www.yahagi.co.jp/

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矢作建設工業株式会社（東証・名証一部上場）

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