準備シート 活動履歴

140年間、変わらないのは「社員想い・お客様想い」の心だけ。 社員想い、お客様想い、地元想い…。そんないい伝統を受け継ぎながら時代にあった価値を創造していく。それが、川木建設です。 お客様としっかり向き合っていくこと――。当たり前のように見えるかもしれませんが、これが私たちの変わらぬ想い。だからこそ私たちが生み出していく商品は、「住んでいただくこと」にとどまらず、「その先」までも考えているんです。 そんな中で生まれたのが、『子供がすくすく育つ家』。お子様が自分の力で成長していけるように、さまざまな工夫を施した商品。例えば、玄関のすぐそばに洗面所を設置し、うがい・手洗いを習慣化できるような構造に設計。お子様が自分の力で成長していけることを目的に、社員のアイデアからこんな商品が誕生しました。 もちろん、社員への想いも「社員研修」という形で体現。年間で数千万円を投じて、さまざまな研修を実施。そして研修を通じて『joyパネル』という商品も社員のアイデアから誕生しているんです。 材木店としてスタートしてから今日にいたるまでの長い間、さまざまなことを経験し、苦労だってしてきました。だからこそ、「お客様を想い、そして社員を想っていくこと」という、気持ちの部分を第一に考えているのです。 創業から140年経っても、この想いが変わることはありません。 採用情報 取材者の印象 会社情報 応募方法 採用情報 事業内容 ■建設業に新しい価値を見い出す「建設サービス業」 　建築工事・土木工事の企画・設計・施工 　木造注文住宅の企画・設計・施工 　建物のメンテナンス・リニューアル・リフォーム 　賃貸住宅事業の企画・管理業務 ≪自己紹介≫ 私たちは、埼玉県川越市を中心に発展してきた総合建設会社です。明治2年の創業以来140年にわたり、地域で信頼を築いてきました。しかし、私たちは過去に培ってきたものだけで事業を進めていくつもりはありません。 「住む人のことを最優先に考えた、本当に豊かな生活環境の提供」という目的のため、建設サービスとして住環境のあらゆる面でお客様の幸せをお手伝いできる存在であろうと成長を続けていきます。 【こんなところで役立っています】 「小江戸とよばれる昔ながらの町並み」と「近代的な商業施設が立ち並ぶ」2つの顔を持つ街――埼玉県川越市。明治2年に木材業を興して以来140年、時代の流れに合わせ、さまざまなカタチで人々の暮らしを支えてきました。それはこれからも変わりません。 募集職種 施工管理、企画設計、コンサルティング営業、住宅営業 仕事内容 ■施工管理 木造住宅、アパート・マンション等の建築現場における司令塔。設計意図を把握し、工事に関わるプロ達が円滑に仕事を進められるよう、機材や材料・部品なども準備します。 ■企画設計 お客様と意見を交わしながら、イメージを紙面におこしていきます。何度もすり合わせを行ない、緻密に計算された設計図を完成させます。 ■コンサルティング営業 土地は維持するだけでも費用のかかるもの。そんなお客様に対し、有効的な資産運用を提案します。リソースをフル活用し、周辺物件のマーケティングを行なっていきます。 ■住宅営業 要望だけでなく、お客様のライフスタイルなどもヒアリングしながら、最適な住宅を提案していきます。 コンサルティング営業の場合 【仕事のやりがい】 自分を信頼し、数千万円単位の資金を預けていただけること。それが何よりのやり甲斐です。そしてそれが、ひいては新しい住環境を創出し、多くの人の暮らしを支えることになる。そんな地域に大きな変化を生み出す、スケールの大きい仕事を手がけることができます。 【 仕事の厳しさ 】 お客様の大切な資金をお預かりするだけに、軽い気持ちでできる仕事ではありません。信頼は築くのには時間がかかりますが、たった1回の不適切な対応でも失われるもの。お客様が気にされていること、求めていることをしっかり汲み取り、迅速に対応していく姿勢は欠かせないでしょう。 応募資格 2010年3月　大学・大学院卒業見込みの方 ※コンサルティング営業・住宅営業は、学部・学科不問。 ※施工管理・企画設計は、建築・土木系学科専攻の方に限ります。 【求める人物像】 ◎誠実な姿勢で人と接することができる ◎最後まであきらめないガッツがある ◎自分の意見やアイデアを発信できる ◎いろいろな物事に主体的に取り組める ◎仕事を通じて成長したいと思っている ◎多くの人から喜ばれる仕事がしたい 給与 2010年4月　初任給予定 【職種共通】　月給20万5000円 待遇 昇給年1回（8月）、賞与年2回（6月・12月）、通勤手当、残業手当、家族手当 福利厚生 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、健保組合加入、保養所（草津）、退職金、社員旅行、リフレッシュ休暇制度、産休・育児休暇制度、家賃補助（当社管理物件） 勤務時間 企画設計・コンサルティング営業・住宅営業／8：30〜17：30 施工管理／8：00〜17：00 休日休暇 企画設計・コンサルティング営業・住宅営業／週休2日制（月7〜9日休み、火曜・水曜） 施工管理／週休2日制（月7〜9日休み、土曜・日曜　※第1・3土曜日は出社となります）、祝日 ※以下は職種に関係なく共通です※ 夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇 有給休暇（入社年次13日、翌年次11日、最高20日）、特別休暇、慶弔休暇 年間休日105日(当社休日カレンダーによる) 勤務地 本社／埼玉県川越市広栄町4-16 教育 ■充実の教育制度 「社員1人ひとりの成長」に重点を置く当社。そのため、年間数千万円の予算を投じて、さまざまな研修を実施しています。基礎を学べる『ベース研修』をはじめ、『専門研修』、『階層別研修』などを行なっており、中でも事業立ち上げの基礎を学ぶ『事業戦略セミナー』からは、実際に『joyパネル』という新商品が誕生。社員のアイデアをもとに生み出されたこの商品は、現在特許出願中です。 開発環境 ■理念を形にする商品開発 私たちの仕事の目的は、お客様に「住んでいただくこと」ではありません。当社で購入された家での生活を通じて、より「幸せになっていただくこと」なのです。 そういった想いから誕生したのが、『子供がすくすく育つ家』。お子様に何事も自分でやり抜く習慣をつけてもらうために、さまざまな工夫を施しました。 理念を形にする商品開発は今後も積極的に事業化していきたいと考えています。 取材者の印象 約140年もの歴史を持つ企業と聞いて、カタい雰囲気を想像していた取材者。しかし実際に取材をしてみると、それは杞憂だったとすぐに分かった。44歳という業界でも異例の若さの鈴木社長を中心に、新しい会社のカタチを創ろうと革新し続けている姿が見えたからだ。新人もベテランも関係なく、さまざまな意見やアイデアを汲み上げる。非常にアタマのやわらかい、かつ熱い想いを持った企業だったのだ。教育費用にも年間数千万円も投入しているとのことで、社員をとても大切に育ててくれる。川木建設にはそんな印象を抱いた。 お見せしましょう。社員教育にかける意気込みを。 ※動画（15秒・約500KB）の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードは こちら 創業当時の写真。ここから約140年にわたって、多くの人の支持を得ながら川越の発展を支えてきたことは、私たちの誇りです。 豊かな生活を送れる住環境の創出。そのためには、何よりも社員1人ひとりが、どれだけお客様の想いを汲めるかにかかっています。 ページ上部へ 会社情報 設立 1965年9月　※創業は1869年5月※ 代表者 代表取締役社長 鈴木　健二 資本金 7000万円 従業員数 68名 売上高 31億7100万円（2008年5月期実績） 事業所 本社／埼玉県川越市広栄町4-16 関連会社 株式会社カワモク、川木ホールディングス株式会社、川木コミュニケーションズ株式会社、武州倉庫株式会社 理念・ビジョン ■人あっての企業。社員の成長あって会社も大きくなれる。 「お客様のために」という精神は当然のこと。しかし、お客様ごとに求めているモノは異なります。顧客満足度を追求するにあたって、重要なのは「社員がお客様の想いを汲み取れるかどうか」。つまり、社員の成長なくして事業の拡大はあり得ません。社員1人ひとりが仕事に主体的に向き合えるように、その意義の理解や具体的な方法を、会社としてサポートしていく所存です。 応募方法 採用方法 ▼ [en]学生の就職情報からエントリー ▼ 業界セミナー・会社説明会・適性試験 ▼ 一次面接 ▼ 二次面接 ▼ 最終面接 ◎ 内定 ≪提出書類≫ 写真付き履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 ※履歴書以外は、用意でき次第ご提出ください。 【選考の特徴】 “人物重視”の選考になります。「仕事」を自分を成長させる最高のフィールドとして捉え、主体的に取り組んでいく…。そんな当社の風土に合った方に、来ていただきたいと考えています。 採用人数 2010年4月　採用予定　8名 2009年4月　入社予定　5名 2008年4月　入社実績　10名 先輩出身校 東洋大学、芝浦工業大学、足利工業大学、日本工業大学、工学院大学、熊本大学、東北芸術工科大学大学院、埼玉大学、高崎経済大学、同志社大学、立教大学、日本大学、東京電機大学、城西大学、東京国際大学、東京経済大学、中央大学、大妻女子大学、文京女子大学、大東文化大学、尚美学園大学、跡見学園女子大学、専修大学、東京家政学院大学、駒沢女子大学 連絡先 【総務部】伊藤、北原 〒350-1117 埼玉県川越市広栄町4-16 049-242-2111 itou@kawamoku.com http://www.kawamoku.com/

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川木建設株式会社

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