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事業内容
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◆システム設計・開発、技術支援◆ネットワーク構築◆ソリューションサービス◆コンサルティング
当社の事業領域は、システムのライフサイクルのすべてに及びます。技術領域も、メインフレームからオープン系までと幅広く、培った技術を活かしたオリジナルのパッケージソフトも開発。その他、Java開発や組込みソフトの開発にまで手を伸ばしています。日立製作所、日立情報システムズをはじめとする、日立グループの強みを活かして。業務領域も、金融・保険、IT関連、官公庁、学校、医療・交通、流通、製造と、多岐にわたるプロジェクトに携わることが可能です。
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【こんなところで役立っています】
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当社が手がける、システムやネットワーク。電気が供給され、テレビが受信でき、携帯電話でメールや通話ができるのも、全てにシステムやネットワークが利用されています。私たちの暮らしが便利になること。そのすべてに、当社の技術が活かされているのです。
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| 募集職種 |
技術職 システムエンジニア、プログラマ、運用技術者
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仕事内容 |
技術職
● システムエンジニア、プログラマ システム設計・開発
● 運用技術者 クライアントのシステムの運用管理、サポート、オペレーティング業務
当社では各分野でたくさんの開発実績があります。
情報通信、製造、金融、経営、放送・出版、流通、行政、医療、不動産、都市開発、交通、建設・土木
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【仕事のやりがい】
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さまざまなプロジェクトに参加することで、新しい技術が身に付きます。またそれを支援する教育も用意していますので、あなたの意欲次第で、いくらでもスキルアップできるでしょう。幅広いプロジェクトの中から、あなたの希望をみつけ、それに必要な資格取得、研修を受講してください。
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【 仕事の厳しさ 】
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クライアントからは、高品質なシステムを短納期で求められます。更には、日進月歩で進化している、変化の早い業界です。充実した教育制度を利用して、自らスキルアップをする姿勢が求められます。
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応募資格 |
2009年3月 専門・高専・短大・大学・大学院卒業見込みの方 ※学部・学科不問
※入社前に知識や経験がなくても大丈夫です。チャレンジしてみたいという方のために、たくさんの教育を用意しているのですから。文系の方も理系の方も、臆することなく挑戦してください。
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【求める人物像】 |
意欲と向上心、そしてチャレンジ精神を持つ方を歓迎します。当社では、社員のことを財産だと考えています。ですから、教育や研修への投資を惜しみません。会社として学べる環境を用意しました。積極性を持って、資格取得や新たな技術習得に挑戦できる方を求めます。
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給与
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2008年4月 初任給実績
大学院修士了 月給21万8500円 / 専門3年課程卒 月給17万7500円
大 学 卒 月給20万5500円 / 専門2年課程卒 月給17万4000円
短大・ 高専卒 月給18万500円
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待遇
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給与改定年1回、賞与年2回(6月・12月)、通勤手当、超過勤務手当、交替勤務手当
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福利厚生
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社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、各種健康診断、財形貯蓄、持株会、慶弔金、社宅・教育提携ローン、育児休職制度、介護休職制度、子育て・介護支援金制度、賃貸住宅家賃補助制度、住宅ローン利子補給制度、独身寮(首都圏のみ)、各種保養所
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| 勤務時間 |
9:00〜17:45
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休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、創立記念日、有給休暇(入社年度15日、最高20日)・リフレッシュ休暇、慶弔休暇 ※年間休日125日(2007年度予定)
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勤務地
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本社(横浜)、オフィス(大崎、栃木)、各支店(茨城、中部、関西)、クライアント先(東京、神奈川、他)
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教育
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入社後、泊り込みを含める2ヶ月間の新入社員教育を用意しています。業務に携わる前、全く知識のない状態から学べる環境です。配属後にも研修があります。プロジェクトに携わる中で、理想のエンジニア像が確立できたら。スキルアップに必要な研修を受講していただけます。業務時間内に受けることが可能で、国家資格の取得にも役立つでしょう。その他、入社年次とレベルに合わせた階層別研修も完備。積極的に学んでください。
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先輩社員の声
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〜2年目の先輩社員から、あなたにメッセージ〜
「入社動機は、日立グループの安定性と教育制度の充実、先輩社員が親切だったからです。入社後は、本当に教育が充実していて…。最初は大変でしたけど、泊りがけの研修で同期と絆ができたことなど、結果的に大満足です。教育があるので、知識はいりません。学生時代にやっておくことは、サークルや校外の団体に参加すること。目上の人と関係をつくる上で、絶対にプラスになりますよ」
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