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事業内容
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当社はバイオから宇宙まで、幅広い分野で新しい価値を創造し、人と社会に貢献する総合化学企業です。
■油化事業/脂肪酸類、脂肪酸誘導体、界面活性剤、石油化学品
■化成事業/有機過酸化物、機能性ポリマー
■化薬事業/産業用火薬、宇宙ロケット用固体推進薬、医薬原料
■食品事業/マーガリン、ショートニング、健康関連
■ライフサイエンス事業/生体関連材料、診断・研究用試薬
■DDS(ドラッグデリバリーシステム)事業/PEG修飾剤、リン脂質、コレステロールプルラン
■機能フィルム事業/特殊低反射フィルム
■電材事業/高周波基板、液晶関連材料、ハンダ実装関連材料
■防錆事業/防錆処理剤
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【こんなところで役立っています】
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素材を扱うところからスタートした化粧品事業。クライアントのニーズに応えるうちに、配合にも関わるようになりました。今ではシャンプー・化粧品等の効能、使用感、企画にも関わる重要な役割を担っています。
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| 募集職種 |
■総合職
・営業職、スタッフ職(経理、人事、総務、物流、企画)
・研究開発職、技術職(生産技術)
■一般職(一般事務、営業事務、秘書等)
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仕事内容 |
■営業職
各事業部門において、その営業活動を担います。
■研究開発職
各研究所において、新技術・新製品の開発に取り組みます。
■技術職(生産技術)
工場の設備計画、プロセス設計をはじめ、プラント建設業務、海外での工場建設プロジェクト業務などに携わります。
■一般職
一般事務、営業事務、秘書等の業務を行います。
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油化学研究所 AO研究グループ 田口須恵(29歳・入社5年目)
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【仕事のやりがい】
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あるメーカーの依頼で芳香剤の材料の開発に携わりました。商品の特製である透明性を維持したまま、マーケットニーズに対応する量を作るという難題に挑むことに。完成した試作品を見て、責任者も研究員も「素晴らしい!」と喜んでくれたときには、研究者としての醍醐味を感じました。
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【 仕事の厳しさ 】
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量を作ろうとすると、透明性がなくなってしまうという問題を抱えていました。新しい物質の試作を繰り返しても、メーカーからはNGが出てしまうという日々。いつ終わるとも知れない迷路に迷い込んだかのようでした。開発には、全く異なるプロセスを試すなどのチャレンジが必要です。
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応募資格 |
2009年3月 専門・高専・短大・大学・大学院卒業見込みの方
■営業・スタッフ職 ※学部・学科不問
■研究開発職 ※化学・物質、応用物理、生物、薬学、農学、環境系の各学部・学科系統出身の方
■技術職 ※化学工学、機械・電気系の各学部・学科系統出身の方
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【求める人物像】 |
■文系理系問わず、意欲・熱意のある方
■幅広い分野で活躍したい方
■自社の技術を駆使したビジネス、研究がしたい方
■最先端の製造設備でプロセス設計がしたい方
■きちんと受け答えのできる方
■自らを向上させていこうとする意欲、姿勢を持ち、国際性豊かな感性を持っている方
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給与
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2007年4月 初任給実績
総合職/修士了 月給23万5500円
大学卒 月給22万700円
一般職/短大卒 月給17万3400円
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待遇
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賃金改定年1回(6月)、賞与年2回(6月・12月)、通勤手当、残業手当、特別職種手当 ほか
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福利厚生
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各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、社宅(独身寮:各事業所に完備)、財形貯蓄、社員持株会、退職金、保養所、研修施設 ほか
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| 勤務時間 |
■本社・支社・支店 9:00〜17:30
■工場・研究所 8:30〜17:00(8:00〜16:30)
※フレックスタイム制(コアタイム/10:00〜12:00または13:00〜15:00の選択制)
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休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、創立記念日、年次有給休暇(最高25日)、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ほか
※本社・支社・支店/年間休日122日、工場・研究所/年間休日116日(2006年度実績)
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勤務地
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本社/東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー
支社/大阪市北区堂島2-4-27 新藤田ビル
支店/名古屋、福岡
工場/尼崎、川崎(千鳥、大師、DDS)、大分、愛知(衣浦、武豊、機能フィルム)
研究所/筑波、尼崎、愛知、川崎
海外/アメリカ(ニューヨーク)、ベルギー、インドネシア、中国(上海)、台湾 他
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独自の制度
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≪研究報告会≫
入社4年目に、社長・役員の前で一人15分間のプレゼンをする機会が与えられます。それまでの研究内容のまとめや今後の方向性を話したり、自由な提案をしたりします。60年以上前から引き継がれてきた伝統の制度で、発表した内容が新たな制度やビジネスとして採用される事も珍しくありません。
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開発環境
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≪初年度から研究職に!≫
単なる素材の開発だけでなく、高付加価値を追求した製品や、技術の開発に取り組む研究部門。各事業の研究部門の技術を融合させ、ライフサイエンスをはじめとする新たなテーマに挑戦し続ける当社では、研究者の採用・育成に力を入れており、入社初年度からいずれかの研究所で活躍してもらっています。
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