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サービス(ブライダル) / サービス(専門コンサルティング(その他)) / 商社(専門商社(アパレル・ファッション))
最終更新日: 2007/12/03
(マークの説明) 正社員 理文不問
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世界の“本物”を知り――、世界にまだない“新しい価値”を生み出す。
世界中の“本物”に触れ、新たなスタイルを生み出し続けるのは、プリオの若きプロフェッショナルたち!(NY出張の様子より)
世界には、“本物”といわれる一級の商品が存在します。
それは高みを目指し、試行錯誤を重ね、ようやくたどり着いた、いわば“至高の境地”。
だからこそ、年月を経ても、国境を超えても、多くの人々から支持され続ける。
―――“本物”とはそういうもの。
プリオコーポレーションでは、こんな商品を取り揃えているのです。

満足を超えて、“感動”を呼ぶサービスがあります。
お客様の人生にふれ、その人ならではの喜びを生み出す、いわば“究極のサービス”。
それは、忘れられない思い出となり、人生観にも大きな影響を与える。
―――“本物”のサービスとはこういうもの。
私たちは、サービスにおける精神を、世界の本物から学びました。

そして今、私たちが目指すのは、
異なる高品質の「商品」や「サービス」を掛け合わせ、全く“新しい価値”を創り出すこと。
「旅」と「ウェディング」、「控え室」と「お洒落なBAR」、「ロビー」と「チョコレートショップ」、
「和の文化」と「洋のデザイン」…といったスタイルのプロデュースも、その一例です。

新しい時代にふさわしい“新しい価値”を、―――あなたの手でも、ぜひ見つけてほしい。
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取材者の印象
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応募方法

採用情報
事業内容 ◆ハウスウェディング会場の運営
◆ウェディングプランニング・商品に関わるコンサルティング事業全般
◆ウェディングドレスの販売
◆子供服の販売
◆レストラン・チョコレートショップの運営

“ウェディングの街”から“1本のワイン”まで
独立型チャペルや噴水・石畳を備えたウェディングの街『ヴィラ・デ・マリアージュ』をはじめ、オーダーメイドのドレスやプロのスタッフによる洗練されたサービス、そして1本のワインや素材の1つひとつにまでこだわった料理…。私達が大切にしているのは、ブライダルに関わる全てにおいて“本物”を追求すること。ブライダルという枠を超え、幅広いジャンルにおいて“本物”を提供する場を模索しています。
POINT 【こんなところで役立っています】
私達のビジネスは、さまざまな経験を「価値」として提供する“経験の価値”産業。世界の本物と呼ばれる一級の商品やサービスを結婚式を通じて経験した事でお客様の人生や価値観に影響を与え、豊かな人生を送るきっかけになっていただければと考えています。
募集職種 営業企画・開発、経営企画・管理、宣伝・広報、商品企画・開発、店舗開発、店舗設計、人財エデュケーション
マリアージュプランナー、コスチュームコーディネーター、マリアージュビューティー、フラワーコーディネーター、映像プランナー、フォトグラファー、WEBデザイナー、インテリアコーディネーター、キッチンスタッフ、パティシエ
仕事内容 ≪本物を追求した最高のウェディングのために、あらゆる分野のプロが活躍中!≫
◆マネジメント/本質を追求しながら新たなビジネスを展開するプリオコーポレーションを経営・マネジメント視点で動かします。店舗開発・店舗運営・営業開発や新事業企画などを行ないます。

◆プランナー/ブライダル全般をプロデュースするのが、マリアージュプランナー。現場でスキルを磨きながら、すべてのお客様に“世界でたったひとつの結婚式”を提案していきます。

◆スペシャリスト(各分野)/ドレスやブーケ、アクセサリー、写真や料理、メイクまで、本場のプロフェッショナルの技術を身につけたスペシャリストには、様々な分野での活躍が期待されています。
マリアージュプランナーの場合
POINT 【仕事のやりがい】
結婚式とは、一生でもっとも輝く日。そして、新たな門出を迎えるスタートラインです。その記念すべき日に、世界中の誰でもない、お客様のためだけの演出をして差し上げる。そのこだわりが、期待を超えた感動を生みます。人生で忘れられない瞬間に立ち会える。それがこの仕事に関わる者の誇りです。
POINT 【 仕事の厳しさ 】
お客様に感動していただくことは、簡単なことではありません。お客様が何を望んでいるか。あらゆることに気を配り、正確に汲み取ることが大切です。ですから、マニュアル的な対応では、決して得られることはないでしょう。感動を与えるこの仕事の意義を常に意識し、前向きに取り組み続ける姿勢は欠かせません。
応募資格 2009年3月 大学卒業見込みの方 ※学部・学科不問
CHECK 【求める人物像】
・人とコミュニケーションをとるのが好きで、明るい対応ができる
・理念・信念・執念があり、利他の心を大切にできる
・人を楽しませたり、喜ばせたりすることに一生懸命になれる
・自分がまだ知らないことに対して、興味のアンテナを広げられる
・人の人生に深く関わる仕事をしたい
給与 2007年4月 初任給実績
四年制大学卒 月給22万円
待遇 定期昇給年1回
※定期昇給の他にも、年2回の昇格試験の結果により、昇給するチャンスがあります!

賞与年2回(7月・12月)、各種手当(通勤・住宅・昼食・家族 ※社内規定による)
福利厚生 社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、食事補助(一部地域)、会員制リゾート施設
勤務時間 ローテーション制(実働7.5時間)
(1)  8:30〜17:00
(2)  9:30〜18:00
(3) 11:30〜20:00
※業務の都合により、変更することもあります。
休日休暇 月6〜10日(交替制 社内カレンダーによる)、有給(初年度10日、最高20日)・特別休暇
勤務地 東京、埼玉、群馬、栃木、長野の各式場
≪出店予定≫群馬(高崎)、長野(松本)、埼玉(越谷)、神奈川、千葉、静岡、沖縄
※ヴィラ・デ・マリアージュ日比谷パレス、ヴィラ・デ・マリアージュ軽井澤、ヴィラ・デ・マリアージュさいたまなど、日本にいながら本物のヨーロッパを味わえる上質空間が、活躍の舞台となります。

◇くわしくはコチラから◇
【店舗一覧】http://www.prior.co.jp/store/
教育 ≪“世界の本物”と“企業経営”を知るための経営塾≫
プランナーから料理人まで、プリオの次世代を担う若手社員を対象にした、創業社長・松井による『松井塾』を開催。ワインの知識や実務にも活かせる教育から、ライフプラン設計に至るまで、“豊かな人生を送る”ための多様な教育を行なっています。社長の海外出張に同行して実際に各国の“本物”に触れることで、実体験に基づいたアウトプットが可能に!
職場環境 ≪職種の枠を超えて生まれる有志プロジェクト≫
プリオでは社員一人ひとりが自分の仕事の枠を越えて活躍することが期待されています。NYのサービススタイルを取り入れた新しい会場の提案や、新店舗の企画などは、職種・年次の枠を超えた社員たちによる自発的なプロジェクト。“本物”を追求するためには、上からの指示で動くのではなく自ら積極的に動いていくことが大切です。

取材者の印象
約27歳という平均年齢、7名もの30代の執行役員など、若手社員が活躍する同社。その秘訣は、小さな組織が独立採算制で運営していく独自の経営手法を実践していること。これにより、社員は若いうちから責任感を持って仕事に打ち込み、経営ノウハウを身につけることができる。そして、それを温かく見守り、いざというときには適切な助言を施す松井代表。この絶妙のバランスが、次々と斬新な事業を展開できる要因なのだと感じた。
取材者が撮影した現場風景
高崎準備室の藤田です。(プロ研にも登場)
ブロードバンドの方 ストリーミングで見るナローバンドの方 ダウンロードして見る
※動画(15秒・約500KB)の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードは こちら

東京の真ん中で、緑に囲まれた『ヴィラ・デ・マリアージュ日比谷パレス』。ここから新しいウェディングスタイルが発信される…。 豊かな人生経験、多様なビジネスモデルの創出、本物を知る感性…塾長の松井による経営者塾から、次の経営者が生まれる。
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会社情報
設立 1983年2月
代表者 代表取締役社長 兼 CEO 松井 研三
資本金 3150万円
従業員数 224名
売上高 62億円 (2007年8月期実績)
事業所 本社/東京都港区南青山
経営本部/群馬県太田市

『VILLAS DES MARIAGES(ヴィラ・デ・マリアージュ)』
日比谷(東京都)、さいたま(埼玉県)、太田(群馬県)、宇都宮・小山(栃木県)、軽井澤・長野(長野県)
『PRIOR PALACE(プリオパレス)』
伊勢崎、桐生、足利、渋川
『JULIETROSA(ジュリエットローザ)』
南青山(東京)

海外支局/パリ、ミラノ
関連会社 (株)日比谷パレス
経営戦略 あらゆる角度から新たな可能性を掘り起こし、新たなビジネスを生み出しています。たとえば、旅とウェディングの融合を提案する軽井沢でのリゾートウェディングや、トータルビューティー、エステの提案やカジュアル和装の新ブランド提案など、ウェディングの既成概念に捉われないセカンド・マーケットをターゲットにしたビジネスを急ピッチで展開しています。

応募方法
採用方法 ▽まずは、[en]学生の就職情報からエントリーください
▽会社セミナー
▽一次選考/店舗見学
▽二次選考/面接
▽三次選考/グループワーク
▽四次選考/面接
▽最終選考/社長面接
◎内定!
※上記は2008年度実績です。今期は変更になる場合があります。
採用人数 2009年4月 採用予定 20名
2008年4月 入社予定 41名
2007年4月 入社実績 22名
2006年4月 入社実績 35名
先輩出身校 青山学院大、亜細亜大、宇都宮大、大妻女子大、神田外語大、京都女子大、杏林大、群馬県立女子大、順天堂大、城西大、上智大、駿河台大、専修大、大正大、高千穂大、中央学院大、中央大、東海大、東京経済大、同志社大、常盤大、獨協大、日本大、フェリス女学院大、文教大、明治大、立教大、立正大、立命館大、麗澤大、早稲田大 他(あいうえお順)
連絡先 採用担当
〒373-0015 群馬県太田市東新町354-3
0276-20-5200
09saiyo@villasdesmariages.com
http://www.prior.co.jp/
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