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世界のインフラを支える、乾燥・加熱・混練・搬送・制御技術。 2005年に竣工した「中部国際空港セントレア」。ここでも当社のアスファルトプラント・コンクリートプラントが活躍しました。 日工は、アスファルト・コンクリートプラントのトップシェアを誇るメーカー。 90年近くにわたり、日本のインフラ整備を支えてきました。 人々が利用する道路や高速道路、橋梁、鉄道、空港滑走路も 当社の技術無くしてつくることはできなかったと自負しています。 アスファルト合材は、砕石・砂・アスファルトを混合したもの。 生み出すには、バーナーで発生させた高温エアーで「乾燥」　「加熱」する技術、 品質が均一になるよう「混ぜ」　「練る」技術、 材料を安定供給する「搬送」技術、 そしてそれらを「制御」する技術が必要です。 それぞれの技術がバランス良く保たれているからこそ 精度の高いものがつくられているのです。 生コンクリートを生み出す際にも、セメント・砂・砂利・水を 「混ぜ」、「練り」、「搬送」して「制御」する技術が力を発揮しています。 最近ではこれらの技術を利用し、環境プラントも開発。 土壌に含まれる油などの汚染物を浄化させるこのプラントは 時代のニーズにマッチし、大手ゼネコンからの支持を集めています。 日本で培った技術は世界へ。当社製品が活躍する場は世界50ヶ国以上に及びます。 飛躍を続ける日工で共に成長していきませんか。 採用情報 取材者の印象 会社情報 応募方法 採用情報 事業内容 【お客様第一主義】　【人間尊重】 これが、当社の理念です。お客様に、人々に、喜ばれる製品やサービスを生み出すため、 社員の主体性・創造性・チャレンジ精神を尊重した企業活動を展開しています。 ◆アスファルトプラント、コンクリートプラント、各種IT製品、リサイクルプラントなど環境関連製品、 各種コンベヤの製造・販売◆ 【こんなところで役立っています】 燃費消費量の軽減、CO２削減、稼動音低減、アスファルト合材のリサイクル率の向上などを実現するNIKKOアスファルトプラント。力強さを兼ね備えたこの製品は、地球の将来についても考慮しており、人々の生活にも地球にも優しい技術を搭載しています。 募集職種 技術・開発職、営業職、メンテナンスサービス職 仕事内容 ■技術・開発職 プラントの設計・開発を担当。乾燥、加熱、混練、搬送、制御などの技術を駆使し、つくり上げていきます。巨大プラントであれば10数億円、開発期間は数年に及ぶこともあります。 ■営業職 お客様にとって設備投資は重要な問題。商談では経営トップと向き合うこともあります。共に成長していけるパートナーとなれるよう製品を提案・販売していきます。 ■メンテナンスサービス職 プラントのエキスパートとしてお客様の既存プラントを診断。機能アップ、リニューアル、メンテナンスについて企画提案（技術営業）していきます。 技術・開発職の場合 【仕事のやりがい】 開発をしていれば、時に無理難題にぶつかることもあります。しかし、そんな時こそ新しい技術や製品を生み出すチャンス。億単位の費用を使い、多くの人を巻き込みながら、数年に及ぶ開発が成功した際には、この上ない達成感と喜びを味わうことができるでしょう。 【 仕事の厳しさ 】 開発しているのは、道路や高速道路、橋梁、鉄道、空港滑走路などをつくる際に必要なアスファルト・コンクリートプラント。人々の生活につながる重要なものですので、使命感や責任感を持って仕事に臨むことが求められます。たとえ大きな壁が立ちふさがっても逃げずに立ち向かう力が必要です。 応募資格 2009年３月　高専・大学・大学院卒業見込みの方 ■技術・開発職 理工系専攻の方　※機械・電気・電子専攻の方歓迎。 ■営業職 全学部・全学科　※メカに興味がある方歓迎。 ■メンテナンスサービス職 全学部・全学科　※メカに触れるのが好き、もしくは興味がある方歓迎。 【求める人物像】 常に時代を見据え、変革してきた日工。今後も新技術・新製品を生み出し、事業の幅を広げていきたいと考えています。皆さんにはそんな当社の中核を担っていただくことを期待しています。求めているのは入ってくる情報を自分なりに考え、行動できる“自燃物（自ら燃え、他者に広げていく）”な人。多くの人を巻き込み、主体的に仕事に取り組みたいと考える方を歓迎します。 給与 2007年４月　初任給実績 大学院卒　月給21万9000円 大学卒　月給20万1500円 高専　専攻科（学士取得者）卒　月給20万1500円 高専　本科卒　月給17万9500円 待遇 昇給年１回（４月）、賞与年２回（７月・12月）、通勤手当、残業手当、家族手当、 各種認定手当、外勤手当 福利厚生 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、財形貯蓄、社員持株会、退職年金、個人年金、 施設（独身寮、社宅、社員クラブ、リゾートマンション　他）、 補助（持株補助金、寮生補助金、持家補助金、資格取得助成金　他） 勤務時間 本社（兵庫県）勤務／8：00〜17：00 その他事業所／8：50〜17：30 休日休暇 完全週休２日制（土・日）、祝日、GW・夏季・年末年始・有給（初年度11日付与、最大20日）・特別休暇　※年間休日125日 勤務地 技術・開発職は明石本社勤務。 営業・メンテナンスサービス職は研修後、各事業所勤務。 ■本社 兵庫県明石市 ■東京本社 東京都千代田区 ■大阪支社 大阪市 ■支店 札幌、仙台、高崎（群馬県）、名古屋、広島、大野城（福岡県） ■営業所 四国、南九州 ■サービスステーション・サービスセンター 盛岡、新潟、東京、横浜、北陸（金沢）、明石、岡山、熊本 ■海外 台北 ■工場 明石２ヶ所、野田（千葉）、幸手（埼玉）、長岡京（京都） 教育 日工では社員の個性を大切に互いの意見を言い合える環境を築いています。週に１度開かれる話し合いの場では仕事の進捗状況や課題について報告。次の行動につなげています。また幅広い年齢層が働いていますが、若手社員にも大きな仕事を任せるのも当社の特長。ベテラン社員からのフォローもあるので安心です。入社後の集合研修から配属後のOJTまで（メンテナンス職には半年〜１年間の社内研修を用意）強力な教育体制があります。 開発環境 ■常に新技術・新製品開発に挑む環境 グローバル企業を目指している日工では、国内市場においても、お客様のニーズに応え、新技術・新製品を生み出すべく研究開発に臨んでいます。国内トップシェアを誇るアスファルトプラント、コンクリートプラントだけでなく、バイオ菌による汚染土壌を浄化処理する環境プラントや建設副産物をリサイクルできる装置などを開発。新規事業を開拓し、事業改革を進めています。 取材者の印象 「広い！　大きい！」。巨大プラントを製造・販売している日工。その広大な本社工場を案内していただいた際に抱いた印象です。スケールの大きさに驚くばかりでした。動画撮影では、開発中のプラントの乾燥・加熱装置となるバーナーを実際に動かしていただいています。巨大プラントになれば、これ以上の大きさになるのだとか。バーナーから吹き出す炎の迫力をご覧ください。興味が湧いたらセミナーへ。工場を訪れ自分自身でこの迫力を体感してください。 ど迫力の中でも、平然とバーナー開発に挑んでいます。 ※動画（15秒・約500KB）の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードは こちら 日工自慢の製品アスファルトプラント。「巨大プラントをつくったのは、私だ！」。そう言ってみたくはありませんか。 「若手でも意欲があれば大きな仕事を任せてもらえるので、早期に高いスキルが身に付きます」。そう語るのは技術・開発職の三宅。 ページ上部へ 会社情報 設立 1919年（大正８年）８月13日 代表者 代表取締役社長　岸　勝 資本金 91億9760万円 株式公開 東証１部・大証１部上場 従業員数 523名（単体）　750名（連結）　（2007年４月現在） 売上高 202億円（単体）　250億円（連結）　（2007年３月期実績） 事業所 ■本社 兵庫県明石市大久保町 ■東京本社 東京都千代田区岩本町 ■大阪支社 大阪府大阪市東淀川区 ■支店 北海道／北海道札幌市、東北／宮城県仙台市 中部／愛知県名古屋市、中国／広島県広島市 九州／福岡県大野城市 北関東／群馬県高崎市 ■営業所 四国、南九州 ■サービスステーション・サービスセンター 盛岡、新潟、東京、横浜、北陸（金沢）、明石、岡山、熊本 ■海外 台北支店 ■工場 明石２ヶ所、野田（千葉）、幸手（埼玉）、長岡京（京都） 関連会社 日工電子工業（株）、日工マシナリー（株）、トンボ工業（株）、日工セック（株）、日工興産（株）、日工ダイヤクリート（株）、日工（上海）工程機械有限公司、日工（タイランド）（株）、ニッコーバウマシーネン有限会社 主要取引先 （株）NIPPOコーポレーション、前田道路（株）、日本道路（株） 他　全国の建設会社、建設資材会社、生コンクリート会社、建築資材レンタル会社、商社代理店 経営戦略 アスファルトプラント、コンクリートプラント、舟底形ベルトコンベアでトップシェアを誇る日工。90年近くにわたり日本のインフラ整備を支えてきました。現在はその技術力を世界で発揮。中国や東南アジアなど経済発展の著しい国々のインフラ環境をバックアップしています。今後は既存事業の基盤強化、海外事業の拡大、新製品の開発、新規事業開発による事業構造改革、人材の教育を中長期的な経営課題とし、強い会社を実現します。 応募方法 採用方法 ▼[en]学生の就職情報よりエントリー ▼セミナー参加 ▼一次選考（適性検査・面接） ▼二次面接 ▼最終面接 ◎内定 【選考の特徴】 こんにちは、総務室の堀です。セミナーでは日工について理解を深めてもらうだけでなく、「就職とは」　「働くこととは」についても見つめ直していただければと思っています。納得のいく就職活動をしてくださいね。 採用人数 2009年４月　採用予定　10名程度 先輩出身校 同志社大、立命館大、関西学院大、関西大、甲南大、龍谷大、近畿大、大阪工業大、大阪電通大、関西外国語大、京都産業大、金沢工業大、早稲田大、明治大、法政大、京都大、大阪大、神戸大、大阪府立大、大阪市立大、兵庫県立大（旧：姫路工業大、神戸商科大）、岡山大、広島大、徳島大、愛媛大、九州工業大、明石工業高専、神戸工業高専、高松工業高専　他 連絡先 採用窓口　総務室　堀 〒674-8585　兵庫県明石市大久保町江井島1013-１ TEL：078-947-5263　FAX：078-947-7674 E-mail：jinzai@nikko-net.co.jp http://www.nikko-net.co.jp/

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日工株式会社（東証一部上場）

	【理系】 1位／平田ネジ株式会社　 2位／ＨＯＲＩＢＡグループ　 3位／ブラザー工業株式会社　 4位／森紙業グループ　 5位／シーメンス旭メディテック株式会社　 【文系】 1位／株式会社セック（JASDAQ上場）　 2位／大河通商株式会社　 3位／株式会社サンロジスティックス（ヤマザキグループ）　 4位／カテナ株式会社(東証２部上場)　 5位／株式会社光通信　法人事業本部（東証一部上場）