準備シート 活動履歴

“地球の声を聞く”私たちの技術が、環境保全を実現する。 「この水に含まれるベンゼンは、0.8nｇ/Lです」。私たちが示す数値が、環境保全のための基準値となることも。 想像してください。 例えば、汚染された空気の中で知らずに人が生活を続けたら 例えば、有害物質を含んだ水が町の河川に流れ込んだら 例えば、高濃度の農薬が含まれた土で野菜が栽培され続けたら……？ 私たち（株）ユーベックは、 あらゆる場所に含まれる化学物質の測定・分析を通して、 環境汚染の状況を数値で明らかにする会社。 『10億分の１』の狂いもなく有害物質の含有量を測定・分析し、 その客観的で正しい数値によって、環境保全活動を支えています。 環境ホルモン、CO2、ダイオキシン…緑の星【地球】は、今様々な問題を抱えています。 “分析”する技術によって、そんな【地球】の声に耳を傾けるのが私たちの役目。 緑あふれる美しい棲家を守るために、そこに暮らす私たち自身を守るために。 “分析”という仕事を通して、『環境保全』というミッションに挑んでみませんか？ 採用情報 取材者の印象 会社情報 応募方法 採用情報 事業内容 ■■環境内にある化学物質などの測定・分析事業 官公庁や企業（工場）などから依頼を受け、【土】や【水】などあらゆる場所に含まれる化学物質を測定・分析し結果を報告。その他、環境保全対策に対するコンサルティングなどを実施。 （例） 【水質】―河川・湖沼・地下水・海洋・排水・飲料水等 【大気】―ばい煙・有害物質・悪臭等 【土壌・底質】―含有・溶出試験 【騒音・振動】―音圧レベル・振動加速度レベル測定 【廃棄物】―ゴミ質及び含有・溶出試験 【農薬】―残留農薬・ゴルフ場農薬等 【作業環境測定】―粉じん・鉛・特定化学物質・有機溶剤及び騒音 【燃料試験】―発熱量・塩素・硫黄・水分・灰分等 【その他】―各種試験研究 【こんなところで役立っています】 大手企業の工場や官公庁からの依頼によって、【水】【土】【大気】などに含まれる物質の分析を実施。工場排水の汚濁によって近隣の住環境にどんな影響が出ているのか…など、客観的な分析結果を示すことで環境汚染の抑制を促し、環境保全に貢献しています。 募集職種 ○事務系職（営業・管理事務・技術サポート） ※技術系職は募集を終了しました。 仕事内容 ○事務系職（営業・管理事務・技術サポート） （営業）…官公庁や企業などからの依頼を受け、見積もり・契約などを行います。 （管理事務）…分析結果を報告書としてまとめたり、社内業務などを行います。 （技術職のサポート）…クライアントからの要望のとりまとめや、分析後のデータ整理などを行います。 技術部　技術課　土壌係／係長　宮本　公貴　（36歳）　入社11年目 【仕事のやりがい】 仕事では、工場排水や飲料水などの水質、大気、土壌、作業環境の粉塵など、あらゆる物・場所に含まれる化学物質の測定を行います。自分が行う測定・分析によって汚染の状況が明らかとなり、環境保全のための指針を示すことができる、そのことに強い使命感とやりがいを持って仕事に励んでいます。 【 仕事の厳しさ 】 ある測定の際、メンテナンス不足で測定器を壊してしまったことがあります。“測る”と単純に言っても、高い精度を保つため測定器の種類や方法などは対象物によって細かく規定されています。『客観的で正しい数値』を導くことが私たちの使命である以上、機器のメンテナンス一つとっても気を抜くことはできません。 応募資格 2009年３月　専門・高専・短大・大学・大学院卒業見込みの方 ※学部・学科不問（文系歓迎） 【求める人物像】 □　環境保護に繋がる仕事に使命感を持って取り組める方 □　じっくりと専門性を高めながらキャリアアップをしていきたい方 □　学生時代に学んだ知識を活かして働きたい方 給与 2007年４月　初任給実績　月給18万円 待遇 昇給年１回（４月）、賞与年３回（７月・10月・12月※平均６か月分／2006年実績）、通勤手当、残業手当、住宅手当、資格取得手当、職務手当 福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）、産休・育児休暇制度 勤務時間 8:30〜17:00 休日休暇 週休２日制（土・日※３週に１回土曜出社あり）、祝日、GW・年末年始・年次有給・慶弔休暇 勤務地 本社／千葉県木更津市 仕事の流れ ○依頼から報告まで （例） ▼官公庁から河川の水質調査を依頼される ▼調査計画作成…（どこで、どんな方法で、誰が、いつまでに、などの調査計画を作成） ▼実際の河川でサンプルを採取…（調査対象物質ごとに定められた手順で採取） ▼各種専門機器を用いて分析…（物質ごとに専門の担当者が行う） ▼結果報告 ▼必要があれば、分析結果とともに専門家の立場から環境保全対策のためのコンサルティングも実施 仕事で関わる人たち ○【地球】の未来を支える子どもたちに“出張授業” 環境保全に関わる事業を展開している当社。社会貢献の一環として、学校で環境に関わる出張授業を開催しています。池の水質調査を行い、どうすればメダカが育ちやすい環境になるのか？　反対にどんな環境だとメダカは生きられないのか？　などを体験学習的に学んでもらっています。地球の未来を支えていく子どもたちに、実体験を通して自然環境を守ることの大切さを伝えています。 取材者の印象 2006年４月に完成した新社屋に取材で訪れた。ゆっくりと言葉を選びながら取材に応じてくださった飯塚社長。「私たちの仕事は、数字を証明すること」。その証明によって示された事実が地球環境を守るスタート地点になるのだ。社会的に重要な仕事だからこそ、自分の手で担っていきたい。強い思いが会社を支えていると感じた。また、社内にはいくつものクリーンルームが完備され、何十台もの最新機器が並んでいた。「いずれは新人たちにも使いこなしてもらわないとね」。優しく語る表情から、新入社員にかける期待も十分に感じられた。 このクリーンルームでは、○○を分析しています。 ※動画（15秒・約500KB）の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードは こちら 分析中の様子。仕事では専門性が高い様々な機器も扱います。その使い方も一つずつきっちり教えます！ 会社自体、自然に囲まれたのんびりした環境。気のいい仲間と共に、じっくり学んで成長していってください。 ページ上部へ 会社情報 設立 1992年 代表者 代表取締役　飯塚　嘉久 ※1987年に『環境計量士』の資格を取得。 資本金 2000万円 従業員数 34名 売上高 ４億4400万円　（2006年９月期実績） ４億1100万円　（2005年９月期実績） ２億6100万円　（2004年９月期実績） １億4500万円　（2003年９月期実績） 事業所 本社／千葉県木更津市 主要取引先 千葉県を中心とした官公庁、企業（工場）、発電所など多数 経営戦略 ○“社会的使命”を胸に成長を目指す 元々は、環境分析を行う企業の一社員だった飯塚社長。その後、地球規模で環境問題が叫ばれる時代の中、さらに迅速で高精度な環境分析技術が必要になると考え独立。当社を設立し、以来社員全員で社会性の高い事業に使命感を持って取り組んできました。今後も、分析対象となるサービスの拡大とともに分析技術の高度化、詳細化をはかり、企業としての独自性の深化に努めたいと考えています。 応募方法 採用方法 ▼[en]学生の就職情報からエントリー ※事務系職のエントリーを再開しました！ ▼説明会参加 ※満席等で説明会にご参加できない場合は、2つの書類を郵送頂きます。 ※詳しい内容や締め切りは、説明会情報画面をご確認ください。 ▼書類提出（履歴書・自己紹介書） ▼一次選考（グループ面接） ▼最終選考（社長面接） ○内定○　おめでとうございます♪ 【選考の特徴】 本社で行う説明会では、新しいクリーンルームをみなさんに公開。その中で一体先輩たちがどんな風に働いているのか？　など現場を案内しながら説明します！ 採用人数 2009年４月　採用予定　５名 2008年４月　入社予定　５名 2007年４月　入社実績　３名 2006年４月　入社実績　４名 先輩出身校 青山学院大、千葉大、宮城教育大、広島大、岡山大、日本大、東邦大、東京農業大、帯広畜産大、帝京大、東海大　ほか 連絡先 採用窓口　総務課　飯塚 〒292-0004　千葉県木更津市久津間613 0438-41-7878 yoko-iizuka@ubec.co.jp http://www.ubec.co.jp

準備シート 活動履歴

株式会社ユーベック

	【理系】 1位／株式会社アスキー・メディアワークス　 2位／松下電器産業株式会社　 3位／ドギーマンハヤシ株式会社　 4位／雪印乳業株式会社（東証1部上場）　 5位／株式会社日新コンピュータシステム　 【文系】 1位／株式会社アスキー・メディアワークス　 2位／株式会社日新コンピュータシステム　 3位／株式会社出版文化社　 4位／住商紙パルプ株式会社(住友商事株式会社100％出資)　 5位／株式会社カクダイ