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事業内容
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≪各種産業向け制御装置ならびに計測・検査装置の製造・販売≫
■プロセス事業
鉄鋼・非鉄金属向けの計測・制御装置の製造・販売。
≪主な製品≫
プロセス制御装置、自動識別印字装置など
■ウェブ事業
印刷、フィルムなど向けの制御装置の製造・販売。
≪主な製品≫
EPC(Edge Position Control:耳端位置制御)システム、張力制御装置、見当合せ制御装置など
■検査機事業
画像処理技術を応用した検査装置及びその他の検査装置の製造・販売。
≪主な製品≫
印刷品質検査装置、無地表面品質検査装置など
※ウェブ事業については【機械設計職】、検査機事業については【電気設計職】の募集画面で詳しく説明しています。
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【こんなところで役立っています】
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1931年、ドイツ企業の日本法人として設立された会社が、ニレコの前身。1953年には、アメリカから技術を導入し、以来、日本の制御技術のパイオニアとして、鉄鋼業界、印刷業界、食品業界など幅広い分野の企業から頼りにされています。
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| 募集コース |
■機械設計職
ウェブ制御装置や計測・検査装置など、製品の筐体(ケース、パネル)のデザインや制御に必要な動作部分の機構の開発・設計を行ないます。
■電気設計職
ウェブ制御装置や計測・検査装置など、製品の電子回路、ソフトウェア、システム等の開発・設計を行ないます。
※ニレコという会社・仕事内容についてより深く知っていただくことを目的として、それぞれの画面で各職種の仕事内容を紹介しています。当社では、職種別採用を行なっていますが、エントリーは職種別ではありません。どちらの職種画面からエントリーいただいても結構です。
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仕事内容 |
■機械設計職
鉄鋼業・化学工業から食品工業・印刷業に至る幅広い業界の顧客の要望に応じて、自社製品を組み合せ、時には新しい技術を開発しながら、ウェブ制御装置や計測・検査装置などを開発・設計します。
■電気設計職
鉄鋼業・化学工業から食品工業・印刷業に至る幅広い業界の顧客の要望に応じて、ウェブ制御装置や計測・検査装置の「基板」、「シーケンサー、リレー」などの電気回路の開発・設計を行ないます。
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機械設計職の場合
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【仕事のやりがい】
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顧客の要望に応えて、最適な機能を持ち、最適なサイズ・形状の装置を設計し、導入現場にてお褒めの言葉をいただいた時に、大きな達成感を味わうことができます。数少ない機械設計のスペシャリストとして、他分野の技術者たちから頼りにされることもやりがいです。
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【 仕事の厳しさ 】
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一つのプロジェクトにつき、機械設計の担当者は原則的に1人のみ。自分の提案を商品にダイレクトに反映させることができますが、不都合が生じた時には自分が責任を負うことになります。また納期の決まっている複数のプロジェクトを同時に進めるため、スピードや計画性も求められます。
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応募資格 |
2009年3月 専門・高専・大学・大学院卒業見込みの方
※電気、電子、機械制御系学科の方歓迎!
※専門知識がなくても、入社後のOJT研修でも十分身につけることができるのでご安心ください。
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【求める人物像】 |
◆過去の製品などの枠に捉われず、自由な発想を持って仕事に挑める方
◆常に改善意識のある方
◆学生時代に何か一つのことに打ち込んできた経験がある方
◆人に負けないものを持っている方
───これらの要素をお持ちの方は、ニレコを牽引する原動力となる!
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給与
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2007年4月 初任給実績
大学院卒:月給20万5500円
大学卒:月給19万5000円
高専卒:月給18万3000円
専門卒:月給16万500円
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待遇
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昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月/2006年度実績:6.0ヵ月分)、交通費全額支給(自動車通勤の場合は定期代に相当する金額を支給)、残業手当、住宅手当(既婚者:3万6000円/独身者:2万3500円/実家在住の独身者:9000円)、家族手当(配偶者有:1万円/その他:4000円)、出張手当、役職手当
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福利厚生
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社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、厚生年金基金、財形貯蓄、社員持株会、退職金、住宅・厚生融資、クラブ活動(釣り、野球、サッカー、テニス、バドミントン、ボウリング、マラソン)、健康保険組合保養所、健康保険組合契約旅館、出産・育児休暇制度
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| 勤務時間 |
8:45〜17:30(実働7時間45分)
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休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、創立記念日、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇
※年間休日125日(2006年度実績)
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勤務地
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八王子事業所(本社)/東京都八王子市
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開発環境
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◆だから、設計・開発に専念できる。
ニレコは、工場を持たないファブレスメーカー。もちろん試作用の工場設備はありますが、量産は外部に委託しています。固定の設備を持たないからこそ、設計・開発に専念でき、また時代の求める製品の開発に即対応できるのです。たっぷりと先端技術を磨ける環境があります。
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職場環境
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◆チーム制だから、安心。
新卒入社者が7割を占めるニレコ。皆、ゼロからのスタートですが、それでもほとんどのメンバーが複数の専門分野を持てるほどに成長しています。それは、チーム制をとっており、先輩メンバーが勉強会を開いたり、他チームの人たちも知識を共有してくれたりしているから。幅広い専門性を身につけることができます。
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