富士ソフト株式会社 : 就職活動(就活)なら、エンジャパン[en]学生の就職情報

未来のロボットも、人間の骨も、ITの力で。

ロボットアメリカンフットボール大会の一戦。最先端テクノロジー同士の熱い戦いを繰り広げます。

あなたがイメージする富士ソフトはどんな会社ですか？
きっとそれは、富士ソフトにとって、ごくごく一部。
新しいものに敏感な私たちは、画期的なアイデアで未来を作り出しています。

◆未来のロボット技術はここから生まれる！
国民的イベント『全日本ロボット相撲・アメリカンフットボール大会』主催（←左写真参照）。
◆“人の骨を作る”IT技術に挑戦！
『再生軟骨』研究データ自動管理・分析システムや、RFIDを組み込んだ実験機器を開発。
◆社内テクニカルカンファレンスを毎年開催、講師は6000人の社員！
テーマ：『Web2.0時代の情報デザイン』『C/S型システムのWeb化に活用するAjax』など
◆日本最高レベルのIT技術者たち！
高度なIT技術を専門に研究し続け、最先端を作り出す特殊部隊。その名も、“匠”。

上記の取り組みもまた、富士ソフトにとってはごく一部。
私たちは、まだまだ進化し続けます。ときにはITにこだわらず。
だって、IT企業がしないようなことをITの力で実現できれば、凄い。そして面白いはず。
あなたもきっと、そう思いますよね。

採用情報

事業内容

【独立系ITソリューションベンダー】

◆ITソリューションサービス
あらゆる業界（セキュリティ、医療、金融・証券、学校など）に対して、最適なソリューションを提案。
◆組み込み系ソフト開発
情報通信機器（携帯電話）やデジタル家電などのLSI・基板設計、制御・組み込みソフト開発、評価。
◆プロダクト＆サービス
ウェブショッピングサイト、はがき作成ソフト「筆ぐるめ」など
◆アウトソーシングサービス

≪新ビジネスモデルODM――受託開発型から提案創造型へ≫
携帯電話の設計から製造までを手掛ける自社企画品開発（ODM）をスタート！
電機メーカーからのデザイン指定以外は、すべて富士ソフト製の携帯電話を供給します。

【こんなところで役立っています】

携帯電話、インターネット映像配信、発電所制御、POSシステム、新幹線、航空宇宙防衛関連、医療、学校、企業の情報セキュリティ、光ファイバー制御…様々なところで情報システムソリューションを提供しています。「IT社会に、富士ソフトあり！」です。

募集職種

◆ソフトウェアエンジニア
◆ハードウェアエンジニア
※営業、管理も採用します

仕事内容

◆ソフトウェアエンジニア
各種システム・自社製品の提案・設計・開発を行います。
まずはプログラマからスタート。様々なプロジェクトの経験を積んだ上で、
システムエンジニアとしてプロジェクトの統括をお任せします。

◆ハードウェアエンジニア
製品機能が高度化・小型化する中で、ハードウェアディベロップメントは製品開発の要！
あなたのクリエイティビティを活かして、新しい価値を生み出してください。
・装置設計　・電子デバイス設計　・機械設計

ソフトウェアエンジニアの場合

【仕事のやりがい】

あらゆる業界に携われ、開発の一工程ではなく多くの工程に関われるので、成長が早いです。しかも独立系の会社なので、新しいことに恐れることなくどんどんチャレンジしていける環境です。

【仕事の厳しさ】

早くから業務の中枢を担います。そこには、もちろんやりがいはありますが、責任も大きいです。さらに、多くの人や企業と関わります。だから技術力だけではなく、コミュニケーション力も必要です。

応募資格

2009年3月　専門・高専・短大・大学・大学院卒業見込みの方　※情報系学部・学科、歓迎！！

【求める人物像】

第二創業期に入り、従来の「受託開発型スタイル」から高付加価値の提案ができる「提案創造型企業」を目指している富士ソフト。社員一人ひとりがクリエイティブな技術者を目指そうという姿勢が大切です。そんな当社が求めるのは以下のような方。
　◆協調性を持ちつつ、周りから貪欲に物事を吸収しようとする姿勢を持った方
　◆「変化はチャンス」と捉え、常に前向きに挑戦できる方
　◆自分が中心となって、集団をひっぱっていける方

給与

2007年4月　初任給実績
院卒／月給23万8000円
大卒／月給22万2000円
短大卒／月給19万4000円
高専卒／月給20万3000円
専門卒／月給19万4000円

待遇

給与見直し年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月　※2006年度実績5.4ヶ月分）、交通費全額支給、残業手当、資格取得手当、報奨金、自己啓発一時金

福利厚生

◆社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）、自社健康保険組合
◆独身寮（1K）、社宅（2DK）　※共に各オフィスより1時間以内
◆慶弔金、貸付金、退職金
◆財形貯蓄、社員持株会、ストックオプション
◆産前産後・育児休暇制度、時間短縮勤務
◆ビジネスカジュアル、社員食堂
◆自社保有保養所（草津・湯沢・水上）、契約リゾートクラブ8施設（384ヶ所）など

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準労働時間帯／9:00～17:40
標準労働時間／1日7時間40分

休日休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、GW・夏季（9日）・年末年始・有給・慶弔・特別・長期（連続）休暇　
※年間休日126日（2006年度実績）

勤務地

本社／神奈川県横浜市
東京、千葉、埼玉、茨城、栃木、北海道、宮城、静岡、愛知、大阪、広島、福岡、熊本など全国27ヶ所

開発環境

◆高度専門技術者部隊「匠」
最新の技術動向をリサーチ＆実践レベルの検証＆ノウハウの蓄積を行う専門技術者。
より高度で最新の技術を、どこよりも早くお客様に提供します。

◆テクニカルカンファレンス
全国の富士ソフト技術者が集結する、超ビッグな技術発表会。
情報交換、社外講師による講演、開発事例の発表などを行います。

◆社内技術者向け掲示板「テクニカルひのき」
社員同士で、優れた技術・知識を共有できます。

先輩社員の声

◆これも凄い！

「福利厚生が充実！おかげでプライベートもしっかり楽しめます」
「産休後、職場復帰しました。結婚しても仕事を続けたいという女性を応援してくれる会社です」
「海外留学のために1年間の長期休暇を取得。本当に許可してくれたので、正直驚きました」
「オフィスがきれいでオシャレ！TVドラマに使用されたこともあるんです。立地も最高！」
「秋葉原オフィスのシアターでは、社員は500円で映画鑑賞できます」

取材者の印象

「働きやすさ」を重視している富士ソフト。「仕事とプライベートのワークライフバランス」をコンセプトに社内体制を整えているそうです。社員食堂、オフィス内環境、福利厚生、待遇…、何から何まで「社員の働きやすさ」に沿って、作られたそう。一番驚いたのが、自社ビル（下記写真参照）！横浜本社のビルはもちろんですが、秋葉原の新ビルがまた凄いんです！複合型ビジネス支援施設で、なんとシアター、ホール、映像スタジオ完備！百聞は一見に如かず。ぜひ、会社説明会にご参加ください。あなたもきっと驚きますよ！

秋葉原オフィスに潜入！ん？何か話し合っていますね。

※動画（15秒・約500KB）の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードはこちら



秋葉原オフィス。フロアごとにちがうデザインコンセプトがあります。ここは「かぐや姫」。クリエイティビティが刺激されます！		テクニカルカンファレンス。本日のテーマは、「匠が教えるSymbian OS～Symbian OSでの携帯電話開発～」

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会社情報

設立	1970年～富士ソフトの軌跡～ ▼ソフト会社乱立時代コンピュータと言えば宇宙ステーションを連想するくらい、コンピュータが身近になかった時代。未来を見据えた若者たちは、続々とソフト会社を設立しました。
代表者	代表取締役社長　　野澤　宏 ▼従業員3名で設立「この業界は成長する」。そう考えた野澤は、自宅を作業所として富士ソフトをスタートさせました。
資本金	262億28万円 ▼設立時は資本金300万円可能性のあるビジネスに投資して、富士ソフトはどんどん成長していったのです。
株式公開	東証一部上場 ▼前倒しの達成！目標の2000年から前倒して、1998年に東証一部上場！さらなる成長はこれから…というときに、ITバブルが崩壊してしまいました。
従業員数	6107名 ▼生き残りをかけて技術だけでなく生産工程も研究し、開発効率を上げる。このものづくりにこだわる姿勢がお客様に受け入れられ、業界に暗雲が立ち込める中でも成長でき、従業員は6000名を超えました。
売上高	927億463万円（2007年3月期実績） ▼新たな挑戦へ創業以来、技術力・研究開発力を向上させると共に、売上を伸ばしてきた富士ソフト。しかし現状に甘んじず、新たな挑戦を仕掛けます。それは…。
事業所	本社／神奈川県横浜市東京、千葉、埼玉、茨城、栃木、北海道、宮城、静岡、愛知、大阪、広島、福岡、熊本など全国27ヶ所 ★第二創業期スタート医療機関との協同プロジェクトによる再生軟骨の実用化＆事業化（2020年までに売上高40億円見込）、携帯電話のODM化、ミドルウェアパッケージ開発などをスタート。全国27拠点にマーケットを広げ、真のITソリューションベンダーへの道を歩みます。共に歩みましょう！
関連会社	サイバネットシステム、ヴィンキュラム　ジャパン、サイバーコム、富士ソフトDIS、富士ソフトKCS、東証コンピュータシステム、富士ソフトサービスビューロ、OA研究所、マーキュリースタッフィング、富士ソフト企画、富士ソフトSSS、富士ソフトメディカル、日本インターネット新聞、日本ビジネスソフト、ダイヤモンド富士ソフト、ブロックライン、エース証券、パルスイムノテック
主要取引先	以下の各業界を代表するメーカー及びユーザー約4000社と取引実績があります。製造、通信、銀行、証券、生命保険、損害保険、流通、医療、商社、電力、サービス、官庁、地方自治体、各種団体など
技術の強み	◆「FSDTV Middleware」…デジタルテレビ開発の可能性を広げる新しいプラットホーム地上デジタル放送、BS/CS110度デジタル放送受信機に対応したソフトウェアスタックを実装。多彩なライブラリにより自由なアプリケーション開発ができる自社製品です。 ◆コンソーシアム運営…IT企業の交流や情報交換のため。開催実績／XML、Linux、Notes、EJBコンポーネントなどに関するコンソーシアム

応募方法

採用方法

▼[en]学生の就職情報よりエントリー
▼会社説明会・筆記試験　※説明会当日までにWeb上で履歴書提出
▼一次面接
▼フリー先輩訪問　※会社・仕事理解を深めていただくものなので、選考ではありません
▼二次面接
◎内定！

【選考の特徴】

選考では、今持っている知識や学力よりも、物事への前向きさや、貪欲に周りから学び成長していこうとする姿勢が感じられるかどうかを見ていきたいと思います。

採用人数

2009年4月　採用予定　500名
2008年4月　入社予定　500名
2007年4月　入社実績　504名

先輩出身校

青山学院大、大阪大、お茶の水女子大、神奈川大、関西大、九州大、九州工業大、京都大、近畿大、慶應義塾大、神戸大、上智大、東京大、東京工科大、東京工業大、東京理科大、東北大、千葉大、中央大、筑波大、東海大、同志社大、名古屋大、日本大、一橋大、広島大、福岡大、法政大、北海道大、明治大、横浜国立大、立教大、立命館大、早稲田大、ほか全国の大学院・大学・短大・専門学校・高等専門学校

連絡先

採用窓口／採用キャリアセンター・採用グループ
〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3
03-5209-5959
rjinzai@fsi.co.jp
http://www.fsi.co.jp/