準備シート 活動履歴

エントリーする 説明会予約をする

鉄塔倒れたら、困りますから。 雪や強風による電線振動を最大限に抑える自社製品の「スペーサ」。風なんかに揺れてたまるか！ 　　　60年間、揺れないことだけを考えてきました。 　　　揺らせてはいけないもの、それは「電線」です。 　 　　　電線には雪が積もり、凍ります。 　　　古くなれば、サビつきもします。 　　　余分な重みを背負った電線は、 　　　風の影響で大きく揺れます。 　　　その威力は、断線を引き起こすばかりか、 　　　鉄塔をも倒してしまうほどなのです。 　　　鉄塔が立っているのは、電線が揺れずに 　　　バランスを保っているからこそ。 　　　私たちの仕事は、電線の揺れを防止するための 　　　製品を開発することです。 　　　華やかさもなければ、技術革新もゆっくり。 　　　ただし、電力を皆のもとへ安定供給するために 　　　欠かすことのできない製品であることは確かです。 採用情報 取材者の印象 会社情報 応募方法 採用情報 事業内容 戦後荒廃の時代であった1948年の創業以来、一貫して送配電技術の一翼を担う専門メーカーとして歩んできました。50年以上に亘り培われた技術をもとに、未来のエネルギー輸送および情報伝送支援技術に向かって歩み続けていきます。 ■送電線・配電線・地中線・電車線・通信線の各種製品の製造・販売 ⇒ダンパ、スペーサ、引留クランプ、スリーブ、カバー類等 ■計測機器の製造販売 ⇒絶縁抵抗測定装置、電線挿入量検査器等 【こんなところで役立っています】 電力は送電線、配電線を通じ、各家庭や企業に供給されています。しかし、氷雪や風で送電線が振動すると、安定供給に影響が……。そこで旭電機は送電線の振動やねじれを抑える製品を研究・開発。ライフラインであるエネルギー輸送の一翼を担っています。 募集職種 技術開発・設計、生産管理、研究開発 仕事内容 入社後１〜２年間は、製造および製品に関する知識を取得するため、工場での勤務となります。 その後、技術開発または研究の各部門へ配属となります。 ■技術開発／製品の設計・開発、および新技術の開発 ■生産管理／効率的な生産の仕組み作りと管理 ■研究開発／製品、技術に関する各種試験・観測 現在、主要テーマである送配電用電線製品の劣化対策とギャロッピング対策（着氷・着雪した 送電線が風で大きく振動する現象）に、相互に協力しながら取り組んでいます。 ●仕事の流れ（一例） 電力会社からの開発依頼→現地調査・新規設計・試作・試験→量産 研究開発の場合 【仕事のやりがい】 人々の生活に欠くことのできないインフラ「電力」。自然災害等の影響で電力の安定供給が妨げられることによって現代の情報化社会にもたらされるダメージは計り知れません。自分が研究・開発した製品で安定供給を実現することは、社会貢献そのものと言えます。 【 仕事の厳しさ 】 研究テーマについて完璧に理解すること。私は研究所に置いてあった報告書やデータベース、関連書籍などを読むことから始めました。その知識ベースが電力会社の信頼を得られる製品開発に繋がります。利益を生み出す存在でなくてはならないことを忘れてはいけません。 応募資格 2009年３月　大学・大学院卒業見込みの方 ■理系学部（電気・機械・材料工学・制御・物理） 【求める人物像】 ■技術開発が大好きで、自分のアイデアを物作りに役立てたい！ ■公共性や社会貢献度の高い研究開発に携わりたい！ ■研究開発が大好き、じっくり丁寧に没頭したい！ 給与 2007年４月　初任給実績 大卒　月給21万8200円（横浜本社）／月給20万2400円（工場・研究所） 院卒　月給22万7800円（横浜本社）／月給21万2000円（工場・研究所） ※一律手当含む 横浜本社（食事手当4000円・都市手当１万5000円） 工場・研究所（食事手当3200円） 待遇 昇給年１回（４月）、賞与年２回（６月・12月）、通勤手当、残業手当、家族手当、住宅手当、特殊作業手当、業務資格手当 福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）、借上社宅（補助あり）、独身寮（横浜・長井）、財形貯蓄、退職金、保養所（提携施設／海の家・山の家）、育児休業制度、介護休業制度、積立休暇制度（長期入院時）、クラブ活動（テニス・フットサル・華道）、イベント（年３回／演劇鑑賞・屋形船等） 勤務時間 フレックスタイム制　（コアタイム10:00〜15:00／標準就業時間１日８時間） 　　　　　　　　　　　　　※標準就業時間帯　8:30〜17:15 工場・研究所　　　　　8:00〜17:00（実働８時間） 休日休暇 完全週休２日制（土・日）、祝日、夏季・年末年始・創立記念日（７月１日）・有給（初年度12日）・誕生日・慶弔休暇　※年間休日125日（2006年実績） 勤務地 ■本社（神奈川県横浜市青葉区） ■工場（山形県長井市[長井工場]、栃木県日光市[日光工場]、熊本県菊池市[熊本工場]） ■研究所（山形県長井市[長井研究所]） 開発環境 ●稀有な実物大試験線 山形県にある最上試験線は、送電線の振動対策を研究する設備。1979年の地上高35m鉄塔２基の建設から始まり、今では鉄塔６基の大規模設備になりました。建設地帯には強い局地風“清川だし”が年間を通じて吹きつけます。この“清川だし”を利用して強風下の電線振動、模擬着雪によるギャロッピングや特殊な電線振動の実証試験を続けています。 先輩社員の声 ●地震や台風等の自然災害による停電は、被災地の皆様の生活に大きな支障をきたします。当社は緊急体制を確立。電力会社や電気工事会社と連携し、電気の早期復旧に貢献できるよう最善を尽くしています！ ●長井工場から３km先の川西試験場で圧縮接続管の劣化予測シミュレーション試験や、腐食環境を模擬した散水ヒートサイクル試験などを実施。一つひとつの試験を確実にこなしています！ 取材者の印象 戦後まもなく慶應義塾大学工学部の実験工場として発足して以来、社会のインフラに関わってきた旭電機。どの事業も「エネルギー輸送、情報伝送支援技術を通して社会に貢献する」という理念に繋がっており、新しい時代のニーズに柔軟に対応されています。環境マネジメントシステムISO14001や品質マネジメントシステムISO9001も取得されており、誠実で真剣な企業姿勢に好感が持てました！ 何ですか、ソレ？ ※動画（15秒・約500KB）の閲覧にはWindows Media Playerが必要です。プレイヤーのダウンロードは こちら 風を研究し、製品を開発するために作ってしまった最上試験線。長井研究所に実験データが随時送信されています！ 実物大の電線に「スペーサ」を設置して実験。地道な努力で社員が特許を取得した技術は、有効期間内にあるものだけでも204件！ ページ上部へ 会社情報 設立 1948年７月１日 代表者 代表取締役社長　中田 年雄 資本金 ３億円 従業員数 220名 売上高 75億0200万円（2007年３月期実績） 67億5100万円（2006年３月期実績） 60億3300万円（2005年３月期実績） 財務諸表 【経常利益】 ６億2500万円（2007年３月期実績） ６億0500万円（2006年３月期実績） ３億1200万円（2005年３月期実績） 事業所 ■本社／横浜市青葉区あざみ野南２-11-16 ■工場／長井（山形）、日光（栃木）、熊本 ■研究所／長井研究所、最上試験線（山形）、川西試験場（山形） ■営業所／大阪、名古屋、西日本（広島） 関連会社 古河電気工業（株）、上海旭線路金具有限公司（中国）、湖北旭通送電設備有限公司（中国） 主要取引先 東京電力、関西電力、中部電力、中国電力、北海道電力、東北電力、北陸電力、四国電力、九州電力、沖縄電力、電源開発、JR各社、関電工、東京電力配電工事協力会・工事会社、トーエネック、中電工、九電工、日本ガイシ、ビスキャス、古河総合設備、三菱重工業、東芝プラントシステム　（順不同・敬称略） 事業の強み ●強固な財務基盤 大手電力会社各社との取引が始まったのは戦後の復興期。創立59年を迎えた今も取引が続き、安定した財務基盤に繋がっています。当社は近年、固有技術を活かした新製品・設備保全システムの開発、風力発電事業への進出、生産拠点の海外進出等に取り組み、お客様の要望に対して柔軟に対応。今後も市場ニーズに合った新製品開発、環境リサイクル関連の製品開発・仕組みの構築等を積極的に進めていきます。 応募方法 採用方法 ▼[en]学生の就職情報からエントリー ▼説明会、筆記試験 ▼人事面接 ▼役員面接 ◎内定！ 採用人数 2009年４月　採用予定　２〜４名 2008年４月　入社予定　２名 先輩出身校 秋田大、山形大、武蔵工業大、中央大、東京農工大　他 連絡先 新卒採用担当　業務グループ　鈴木 〒225-0012　横浜市青葉区あざみ野南２-11-16 045-910-2800(代) e_suzuki@aew.co.jp http://www.aew.co.jp

エントリーする 説明会予約をする

準備シート 活動履歴

旭電機株式会社

	【理系】 集計中 【文系】 1位／フローバル株式会社（旧：岡田産業株式会社）