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採用担当の桜井です。
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学生の皆さん!
こんにちは、東京採用推進課の桜井です。
私は1998年に新卒で電気系エンジニアとしてメイテックに入社しました。
当時は就職難の時代だったという事もありますが、勉強が嫌いな私はとりあえず手に職をと思い、理系に進み、気づいたらメイテックに入社していました。
新卒で会社に入った当初は遊ぶ事しか考えず、研修すら受けなかった私ですが、今では偉そうにエンジニアを気取っております。
とはいえ、もちろん仕事はしていましたよ。
最初は研修も受けなかったけど、与えられた仕事は最低限こなすことを考えてました。
結果的に気づいたら「意外とオレ、やるじゃん」ていうくらい技術力がつきました。
やはり環境が人を育てるというか、先輩が育ててくれたのか。たぶんどっちもかな!?
技術力がつくと更に高いレベルの能力がほしくなるんですよね。
その能力を社内の仕組みを使って手に入れて、
手に入れたらもっともっとって・・・
まあそんな事もあって9年間で2社、
大手メーカーの設計開発に携わり、今年から採用業務を行っています。
いろいろ伝えたいはあるんですが、文章にするのが大変・・・。
同じような気持ちの方がいたら、ぜひお話しましょう!
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